最缺工100个职业-最缺工100行业

本文目录：

• 1、人社部发布全国最缺工100个职业排行,哪些缺工行业位列前排?
• 2、最缺工100个职业排行
• 3、人社部发布100个最缺工的职业排行榜!
• 4、中小学教师首次进入缺工职业排行榜
• 5、三季度最缺工100个职业排行
• 6、全国最缺工100个职业排行

人社部发布全国最缺工100个职业排行,哪些缺工行业位列前排?

人社部发布全国最缺工100个职业排行，位列前排的缺工行业有生产制造行业、社会生产服务和生活服务行业、专业技术行业。

全国“最缺工”的100个职业主要集中在以下领域：建筑、制造领域：技工类职业：电工、管道工、焊工等职业需求最为旺盛。这些职业通常需要较高的专业技能和经验，因此在市场上呈现出供不应求的状况。服务领域：司机：随着交通运输行业的不断发展，对司机的需求也在持续增加。

近期，人社部发布了2021年第一季度全国招聘需求大于求职供给的100个职业排行，显示了当前人力***市场的需求状况。这些职业涵盖了服务、制造、销售等多个领域，其中，营销员、餐厅服务员、保安员、客户服务管理员、房地产经纪人、保洁员、家政服务员、快递员、汽车生产线操作工、包装工等职业位列前十。

月26日，人社部发布2020年第四季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行。排行显示，营销员、保洁员、保安员、商品营业员、餐厅服务员、家政服务员、客服、车工、房地产经纪人、焊工排名前10。排行中前10职业基本保持稳定，本期焊工进入前10，快递员退出前10，位列第11位。

人社部于近期公布2022年第四季度全国招聘与求职“最缺工”的100个职业排行榜。结果显示，营销员、汽车生产线操作工、快递员、餐厅服务员、商品营业员、家政服务员、保洁员、保安员、包装工、车工等职业位列前10名。

营销员是市场营销活动及管理的专业人员。据国家人社部公布的《2022年第三季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行》显示，营销员是全国缺工最严重的岗位之一，已连续多年位居“最缺工”榜首，尤其在一线城市如上海、广州、潍坊等地最为严重。

最缺工100个职业排行

营销员：连续多年位居“最缺工”排行榜首位，主要受到就业者择业观念和就业质量不高的影响。车工：制造业技术工种岗位缺工情况突出，车工作为重要技术工种之一，缺工情况较为严重。服务员：餐饮行业长期面临服务员短缺问题，主要原因是工作强度大、收入相对较低、工作环境不够舒适。

全国“最缺工”的100个职业主要集中在以下领域：建筑、制造领域：技工类职业：电工、管道工、焊工等职业需求最为旺盛。这些职业通常需要较高的专业技能和经验，因此在市场上呈现出供不应求的状况。服务领域：司机：随着交通运输行业的不断发展，对司机的需求也在持续增加。

月26日，人社部发布2020年第四季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行。排行显示，营销员、保洁员、保安员、商品营业员、餐厅服务员、家政服务员、客服、车工、房地产经纪人、焊工排名前10。排行中前10职业基本保持稳定，本期焊工进入前10，快递员退出前10，位列第11位。

人社部发布100个最缺工的职业排行榜!

全国“最缺工”的100个职业主要集中在以下领域：建筑、制造领域：技工类职业：电工、管道工、焊工等职业需求最为旺盛。这些职业通常需要较高的专业技能和经验，因此在市场上呈现出供不应求的状况。服务领域：司机：随着交通运输行业的不断发展，对司机的需求也在持续增加。

近期，人社部发布了2021年第一季度全国招聘需求大于求职供给的100个职业排行，显示了当前人力***市场的需求状况。这些职业涵盖了服务、制造、销售等多个领域，其中，营销员、餐厅服务员、保安员、客户服务管理员、房地产经纪人、保洁员、家政服务员、快递员、汽车生产线操作工、包装工等职业位列前十。

人社部于近期公布2022年第四季度全国招聘与求职“最缺工”的100个职业排行榜。结果显示，营销员、汽车生产线操作工、快递员、餐厅服务员、商品营业员、家政服务员、保洁员、保安员、包装工、车工等职业位列前10名。

月26日，人社部发布2020年第四季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行。排行显示，营销员、保洁员、保安员、商品营业员、餐厅服务员、家政服务员、客服、车工、房地产经纪人、焊工排名前10。排行中前10职业基本保持稳定，本期焊工进入前10，快递员退出前10，位列第11位。

中小学教师首次进入缺工职业排行榜

十大职业是：销售员，清洁工，餐厅服务员，保安员，商品销售员，客房服务员，客户服务管理员，房地产经纪人，快递员，汽车工人。排名显示，制造业已显着复苏，对人才的需求旺盛。复课导致教师差距的扩大。在排名的28个新职业中，有19个与制造业直接相关，占69％。随着中小学开学季的到来，“中学教育老师”和“小学教育老师”也首次进入排名。

教师比较稳定，从就业前景和失业方面来说，是相当可以的职业了。想到老师很多人可能就想到自己老师在教室内台上讲课的情景，确实老师的职业就是讲课，而且也是个相对比较稳定的职业，虽然薪水方面大多都不是很高，但是至少很稳定。

保洁员，保安，餐厅服务员和商品营业员他们的需求量比较大，很多的城市都紧缺这方面的人。主要是因为这些职业他们对于学历的要求都是很低的，而且普遍开出的工资也比较低，如果不是真的没有什么工作干的话很多的人是不愿意去干这些工作的。

曾经的热门职业中小学教师进去缺工职业排行榜是因为中小学教师是一个工资比较低但是时间精力付出特别大的职业，有的教师就会因为付出与收益不对等而转行去做了其他的工作。

三季度最缺工100个职业排行

1、生产制造及有关人员缺工明显：在100个最缺工职业中，有39个属于生产制造及有关人员，如车工、焊工、电机制造工、仪器仪表制造工、汽车生产线操作工等，这些技术工种岗位的缺工程度较为突出，且部分职业的缺工程度较二季度有所增加。

2、铆工、锻造工、模具工等职业新进“最缺工”100个职业排行，车工、焊工位列排行前十，电机制造工、仪器仪表制造工、汽车生产线操作工等缺工程度较二季度有所增加；物流及运输行业缺工程度有所增加，邮政营业员、道路客运服务员新进排行，快件处理员、道路货运汽车驾驶员、装卸搬运工等职业缺工程度加大。

3、十大缺工最严重的职业包括：营销员、车工、服务员、快递员、保洁员、保安员、商品营业员、家政服务员、客户服务管理员、焊工。这些职业缺工严重的原因各不相同，主要包括就业者择业观念、就业质量、工作强度、收入水平、社会地位、工作环境等因素。

4、全国“最缺工”的100个职业主要集中在以下领域：建筑、制造领域：技工类职业：电工、管道工、焊工等职业需求最为旺盛。这些职业通常需要较高的专业技能和经验，因此在市场上呈现出供不应求的状况。服务领域：司机：随着交通运输行业的不断发展，对司机的需求也在持续增加。

5、从以上分享的数据来看，像快递员、服务员、保洁员以及营销员等这一类的岗位特别缺人，基本上企业对就职人员的要求也不会太高，但是依然还没能满足市场的缺口。

全国最缺工100个职业排行

1、生产制造及有关人员缺工明显：在100个最缺工职业中，有39个属于生产制造及有关人员，如车工、焊工、电机制造工、仪器仪表制造工、汽车生产线操作工等，这些技术工种岗位的缺工程度较为突出，且部分职业的缺工程度较二季度有所增加。

2、全国“最缺工”的100个职业主要集中在以下领域：建筑、制造领域：技工类职业：电工、管道工、焊工等职业需求最为旺盛。这些职业通常需要较高的专业技能和经验，因此在市场上呈现出供不应求的状况。服务领域：司机：随着交通运输行业的不断发展，对司机的需求也在持续增加。

3、月26日，人社部发布2020年第四季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行。排行显示，营销员、保洁员、保安员、商品营业员、餐厅服务员、家政服务员、客服、车工、房地产经纪人、焊工排名前10。排行中前10职业基本保持稳定，本期焊工进入前10，快递员退出前10，位列第11位。

4、人社部于近期公布2022年第四季度全国招聘与求职“最缺工”的100个职业排行榜。结果显示，营销员、汽车生产线操作工、快递员、餐厅服务员、商品营业员、家政服务员、保洁员、保安员、包装工、车工等职业位列前10名。

5、截止2020年11月10日，全国“最缺工”的100个职业榜首是营销员，前五名是：营销员、保洁员、餐厅服务员、保安员、商品营业员，家政服务员、客户服务管理员、房地产经纪人进入前十。