天津医保-天津医保公共服务平台

本文目录：

• 1、天津医保交几个月可以用
• 2、天津城乡居民医疗保险生孩子可以报销吗
• 3、天津医保住院报销比例
• 4、外地老人可以天津买医保吗
• 5、天津灵活就业医保和职工一样吗

天津医保交几个月可以用

天津医保断交后重新缴纳才能用视情况而定，具体如下：医保卡断交后复交，如果是断交60天后复交的，则缴费的下个月可以使用；如果是断交60天以上至180天的，则缴费的三个月后可以使用；如果在180天以上的，则六个月后可以使用。

正常使用时间：从用人单位缴纳医保次月起，即可享受医保待遇。特殊情况：如果中途断保，那从中断缴费次月起，停止享受医保。断缴小于3个月的，续缴后重新获得报销资格；断缴大于3个月，需要连续缴纳3到6个月医保才能恢复使用。灵活就业人员 门诊费用报销：参保次月起即可报销一部分门诊费用。

初次参加天津灵活就业医保：当月缴费当月即可生效。这意味着，如果您是首次参加天津的灵活就业医保，并在当月完成了缴费，那么您当月就可以开始享受医保待遇。个人以灵活就业人员身份参加职工基本医疗保险：初次参保需连续缴费六个月后，医保报销待遇才会生效；而住院费用需要6个月以后才能享受医保报销。

天津城乡居民医疗保险生孩子可以报销吗

综上所述，天津城乡居民医疗保险对于生孩子的费用是可以进行报销的，但具体的报销标准和比例可能因地区和政策的不同而有所差异。因此，在报销前，建议详细了解当地的医保政策，以确保能够顺利享受到相关的医保待遇。

参保居民在生育住院期间，若因特殊情况需要转诊转院分娩，在转出医院发生的与生育相关的医疗费用，也将按照60%的比例进行报销。综上所述，2021年天津居民医保生育分娩的报销标准主要依据分娩方式及是否出现并发症或合并症等因素确定，具体金额和比例需参照当地最新医保政策。

报销起付线为2000元。根据查询法律快车显示，剖腹产新农合报销比例：报销起付线为2000元；2000元小于医疗费用小于等于7000部分，按百分之45报销；医疗费用大于7000部分按百分之65报销。

年灵活就业人员生孩子通常是不报销的。灵活就业人员可选择参加职工医保或城乡居民医保，不参加生育保险。发生的生育医疗费用按其所参加的基本医疗保险待遇政策及基金支付，不享受生育津贴。

材料提交到生育保险管理中心后，材料审核通过即可进行生育保险报销。生育津贴是根据本人城市平均工资的比例来划分的：生育保险报销适用对象是具有本市城镇户籍并参加本市城镇社会保险的从业或者失业生育妇女。缴费基数：以用人单位缴纳城镇养老保险费缴费基数，为本单位缴纳城镇生育保险费基数。

天津医保住院报销比例

在天津，职工的住院医疗保险报销比例为：扣除一定门槛费后，住院费用的85%（在职职工）或90%（退休职工）可以得到报销。具体来说，如果住院费用超过800元或1300元或1700元的门槛费，剩余部分将按照上述比例报销。值得注意的是，自费药品不在报销范围内。

首先，对于门诊费用，如果在一个年度内，在一级医院产生的费用在600元以上3000元以下的门（急）诊医疗费用，报销比例已经调整为50%。这意味着，学生在这些医院看病时，个人需要承担50%的费用，医保将承担另外50%的部分。

天津医保报销比例 门诊报销比例：门诊起付标准以上至5500元（含），不同级别医院报销比例不同。一级医院报销比例为75%，二级医院为65%，***医院为55%。5500元（不含）至10000元，统一报销比例为55%。

门诊方面。起付标准根据在职和退休人员分为800元、700元和650元。报销比例在起付标准至5500元（含）的部分，一级医院为75%，二级医院为65%，***医院为55%。超过5500元的部分，统一报销比例为55%。特定病种门诊（如慢特病）方面。起付标准为1300元，与第一次住院或家庭病床的起付标准合并计算。

外地老人可以天津买医保吗

外地老人可以在天津参加医保。具体办理方式和要求如下：办理条件：外地老人需办理天津市居住证，且居住证需满6个月并拟长期居住^[2]^。或者其子女/亲属有天津市居住证，可以为老人办理城乡居民医保^[3]^。办理材料：***、户口本、居住证^[2]^。房产证明等相关材料（根据具体情况可能需要）^[2]^。

外地老人在天津缴纳社保，可以选择个人去社保局缴纳，这种方式只能缴纳养老金和医疗保险。准备参保材料：户口本、***和复印件，以及2张1寸照片。确定办理地点：可前往当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局劳动保障局办理。

外地人可以购买天津津惠保，但前提是必须参加了天津市的基本医疗保险。以下是关于外地人购买天津津惠保的详细解购买条件 医保要求：购买者必须是参加了天津市基本医疗保险（包括城镇职工、城镇居民医保）或在保状态的参保人。

天津灵活就业医保和职工一样吗

1、天津灵活就业人员参加的医疗保险实际上是城镇职工医疗保险，二者享受的待遇也是一样的。达到退休年龄且满足足够的缴费年限后，可以享受退休医保待遇，即退休后无需继续缴费也可以享受医保待遇。因此，灵活就业人员和职工所参保的医疗保险实际上都是城镇职工医疗保险，这种情况下，他们的报销比例也是一样的。

2、天津灵活就业社保和职工社保主要有以下区别：缴纳险种不同：职工社保：根据《劳动法》和《社会保险法》的规定，职工应当参加的社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险五种。灵活就业社保：灵活就业人员可以参加基本养老保险和基本医疗保险，但通常无法参加生育保险和失业保险。

3、总体来说，天津的灵活就业社保和职工社保在参保对象、缴费方式和具体待遇上存在一定差异。灵活就业社保更加灵活，适合没有固定用人单位的劳动者；而职工社保则更加全面，由雇主和员工共同缴纳，享受较为完备的五大保险待遇。